Psychosoziale Beratungsstelle für Beschäftigte der Universität Tübingen

Hinweis: Die Angebote der Psychosozialen Beratungsstelle sind kostenlos und stehen allen Beschäftigten der Universität (außer Universitätsklinikum Tübingen) zur Verfügung, sowohl Führungskräften als auch Mitarbeiter:innen.

Wo Menschen sich begegnen und zusammenarbeiten treten häufig Probleme auf und es entstehen Konflikte:

Unstimmigkeiten mit Kolleg:innen, Schwierigkeiten durch Veränderungen am Arbeitsplatz, das Verhältnis zu den Vorgesetzten ist nicht immer spannungsfrei …
Manchmal sind die Ursachen für Unzufriedenheiten eher im privaten Bereich angesiedelt: Schwierigkeiten in der Familie, Überschuldung, Suchtmittelmissbrauch, schwere Erkrankungen …

Die Beratungsstelle bietet kompetente Hilfe bei

• Konflikten oder Belastungssituationen am Arbeitsplatz
• psychosozialen Belastungen und persönlichen Krisen
• Problemen mit Suchtmitteln
• Fragen zur Mitarbeiter:innenführung

Das Angebot der Beratungsstelle umfasst

• Einzelberatung
• Konfliktmoderation
• Krisenintervention
• Begleitung bei psychischen Erkrankungen und Suchterkrankungen
• Coaching von Führungskräften und Personalverantwortlichen

Die Grundsätze der Beratungstätigkeit sind

• Freiwilligkeit
• Vertraulichkeit
• Schweigepflicht
• Fachliche Unabhängigkeit